Mais il ne passera pas professionnel. Apres des etudes de commerce, il renoue avec le tennis, devient coach et cree sa propre academie en 1996. Tout i l’heure, il dirige l’une des ecoles nos plus reputees au monde et entraine personnellement tous ses joueurs en collaboration avec ses adjoints. Cela a egalement cree une societe de management sportif qui gere les interets de nombreux joueurs, un club sportif et un blog internet grand public specialise dans le tennis.
Pourquoi avoir cree cette ecole ?
On m’a moi-meme joueur de tennis, au sein des meilleurs Francais entre 11 et 16 ans. Et j’ai vecu une frustration en tant que joueur car je n’ai pas pu aller au bout ma passion. Alors, j’avais envie de vivre le tennis autrement. J’habite devenu coach et j’ai eu l’idee de monter une academie. Il semblait que chacune des academies au monde fonctionnaient via le aussi modele. Un modele qui avait fera ses preuves mais j’avais d’autres idees de l’entrainement.
En quoi consistaient ces idees ?
Notre tennis est un milieu qui fonctionne d’apres 1 mode de pensee : quand un quidam fera quelque chose, tout un chacun le copie. Et Il existe environ 30 ans, l’Americain Nick Bolletieri a monte une academie en Floride, avec votre modele qui a fait beaucoup de resultats et n’importe qui l’a copie. Son modele est base concernant du volume. Il avait un nombre de joueurs tres important. Cela les soumettait a votre entrainement unique, reellement Complique, ainsi, il en sortait quelques-uns. Meme les federations ont copie son modele. C’etait la reference. Je pense que ce n’etait jamais tellement le modele qui etait haut de gamme, mais j’ai ete surtout lui : sa personnalite, sa facon de travailler avec les joueurs. Mon idee etait a l’inverse de celle-la. J’etais persuade qu’en prenant peu de joueurs, en les choisissant bien et en s’en occupant beaucoup, on pouvait avoir des resultats exceptionnels. Et quand je suis arrive dans la profession Il existe 10 annees, tout un chacun a devoile : “C’est impossible, ton modele ne fonctionnera pas, on ne est en mesure de pas faire du sur-mesure au tennis”. J’etais convaincu du contraire.
Le fait que Marcos Baghdatis arrive en finale de l’Open d’Australie vous a-t-il soulage ? Cela validait votre methode ?
Oui, ca a rassure. Non pas parce que j’avais des doutes. Honnetement, j’etais sur que ca allait fonctionner. Mais c’est effectivement un metier Complique. Il faut etre patient, ca prend des annees de former un joueur. Marcos est arrive a l’Academie a 13 annees, il a fera une finale de Grand Chelem a 21 annees ! Donc
c’est long. Il y a des periodes difficiles, comme concernant n’importe qui. Di?s que j’suis arrive au tennis, personne ne croyait a votre que je faisais. Apres le parcours de Marcos a Melbourne, c’etait agrebale de montrer a toutes les gens que ca marchait. J’ai montre qu’une nouvelle voie est interessante. Et nombre d’endroits copient ce systeme-la maintenant. Comme quoi il n’etait nullement si mauvais que ca !
Combien de joueurs formez-vous actuellement comment commencer une conversation sur eurodate a l’Academie ?
Il y a 15 eleves. Mais en fera, j’ai 20 places. Je n’en veux nullement plus parce que j’ai envie pouvoir m’occuper correctement de n’importe qui. Les 20 places concernent l’ensemble des categories d’age, filles et garcons confondus.
Vous avez beaucoup de demandes. Comment recrutez-vous ces eleves ?
Plus de 1 000 joueurs par an demandent a venir ici. Plusieurs viennent faire des semaines d’essai lors desquels je peux les detecter et les integrer a l’Academie. ou pas. Qu’est ce que je regarde ? Tout 1 tas de choses. Je regarde surtout l’etat d’esprit, qui est essentiel parce que c’est ca qui fera la difference a tres haut niveau. On voit beaucoup de joueurs qui jouent tres beaucoup au tennis mais des champions, il y en a peu ! C’est vraiment une question de personne, de personnalite. Le tennis reste 1 mode d’expression, comme la musique. On a besoin du physique, de la technique Afin de s’exprimer mais on amene surtout sa personnalite sur le court, et c’est ca qui fera la difference. J’essaie de sentir qui sont ces gens, de deceler leur determination. Je regarde De quelle fai§on ils se comportent en situation de crise, votre qu’ils ont comme ressources.